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Blog/News

Publikation im Neuen Handbuch Hochschullehre

Januar 2024

Ich und meine Kolleginnen Dr. Julia Weitzel und Eva-Maria Schumacher freuen uns, dass unser Text zum Thema „Wie kann ein Commitment für gelingendes Lernen in digitalen, analogen und hybriden Lehr- und Lernkontexten geschaffen werden? Lern- und Arbeitsvereinbarung, digitaler Knigge, Code of Conduct & Co.“ nun im Neuen Handbuch Hochschullehre erschienen ist. Uns ging es darum, eine praktische Anleitung für die Arbeit mit Lernvereinbarungen oder code-of-conducts in der Hochschullehre anzubieten. Wir erläutern anhand verschiedener Beispiele, wie der Einsatz in der Lehre aussehen könnte und gehen auch auf mögliche Herausforderungen ein. Zur Publikation gehört auch eine schön illustrierte Vorlage im PPT-Format, die für die eigene Lehre angepasst werden kann. Hier kann Sie heruntergeladen werden. Wir wünschen allen Lehrenden (und sonstigen Lesern) viel Freude und Spaß beim Ausprobieren.

Lerneinheiten mit interaktiven Videos veröffentlicht

Dezember 2023

Für das Projekt BediRa der EHS Dresden habe ich zwei Lerneinheiten inklusive Lernvideos mit interaktiven Elementen erstellt. Die Erstellung der Videos, die Arbeit mit H5P, OBS und Shotcut war eine Herausforderung, da ich mich besonders in den Videoschnitt erst einarbeiten musste. Das Ergebnis kann sich sehen lassen, finde ich (auch wenn ich für das nächste Mal schon ein paar Optimierungsideen habe). Ich freue mich auch, dass die Videos öffentlich zugänglich sind! Hier findet ihr sie: Hybride Lehr-Lern-Settings & Bewusstes Ankommen und Verabschieden im Digitalen Raum. Viel Spaß beim Schauen, Klicken, Stöbern.

Interview mit Katharina für das Zentrum für Weiterbildung, TU Dresden

November 2023

„Lernen kann ich ja nur selbst, niemand, auch keine noch so gute Lehrerin / Trainerin kann mich dazu zwingen, etwas zu lernen. Das heißt, vieles hängt von meinem Lernverhalten ab – und dieses wiederum wird natürlich von meinem Denken über das Lernen, darüber, was ich überhaupt wie, wann, womit etc. lernen kann, beeinflusst.“ Mehr dazu in einem kleinen Interview mit mir: https://tu-dresden.de/tu-dresden/arbeiten-an-der-tud/personalentwicklung-weiterbildung/kontakt/newsletter-artikel/interview-mit-katharina-guenther-zu-digital-learning